Επισημαίνεται επίσης ότι ο υπολογισμός μέρους της άδειας άνευ αποδοχών ως χρόνου πραγματικής δημόσιας υπηρεσίας και η καταβολή για δύο (2) μήνες του ελάχιστου νομοθετημένου μισθού δεν εφαρμόζεται στις περιπτώσεις χορήγησης της διευκόλυνσης της παρ. 1 του άρθρου 53 του ΥΚ για ανατροφή τέκνου χορηγείται είτε συνεχόμενα είτε τμηματικά, αλλά δεν είναι δυνατή η χορήγησή της για διάστημα μικρότερο του ενός (1) μηνός. Από το διάστημα αυτό οι τέσσερις (4) μήνες είχαν ήδη αναγνωριστεί ως πραγματική δημόσια υπηρεσία δυνάμει των σχετικών διατάξεων του ν. Η αποζημίωση μη ληφθείσας άδειας δεν είναι χάρη – είναι δικαίωμα. Για τους αναπληρωτές εκπαιδευτικούς και τα μέλη ΕΕΠ-ΕΒΠ, η αποζημίωση αυτή υπολογίζεται ως δύο (2) ημερομίσθια cowboyspin casino login για κάθε μήνα απασχόλησης. Οι αναπληρωτές, που συχνά εργάζονται υπό πίεση, με μετακινήσεις και αβεβαιότητα, δικαιούνται τουλάχιστον αυτό το μικρό οικονομικό αντίβαρο, ειδικά σε περιόδους έντονης ακρίβειας και απουσίας μονιμοποίησης. Η καθυστέρηση οφείλεται σε διαδικασίες εκκαθάρισης και έγκρισης από τα αρμόδια τμήματα.
Η πίστωση του ποσού γίνεται από το Υπουργείο Παιδείας (μέσω Διευθύνσεων Εκπαίδευσης), συνήθως από τα μέσα Ιουλίου και μετά, χωρίς σταθερή ημερομηνία.
Η προβλεπόμενη στις ανωτέρω διατάξεις άδεια άνευ αποδοχών για ανατροφή τέκνου, συνδέεται αυτοτελώς με κάθε τέκνο, για το οποίο ο υπάλληλος αιτείται την εν λόγω άδεια. Η τελευταία μισθοδοσία των αναπληρωτών θα καταβληθεί στις 9 Ιουλίου ενώ η αποζημίωση για τη μη λήψη κανονικής άδειας θα καταβληθεί στους λογαριασμούς των δικαιούχων το τελευταίο 10ήμερο του Ιουλίου. Ως εκ τούτου, οι υπάλληλοι θα πρέπει κατά την υποβολή του αιτήματος για τη χορήγηση της άδειας και εφόσον δικαιούνται τις εν λόγω διευκολύνσεις για περισσότερα από ένα τέκνα, να προσδιορίζουν στην αίτησή τους για ποιο τέκνο αιτούνται τη χορήγηση της άδειας αυτής και για ποιο χρονικό διάστημα. Σε κάθε περίπτωση όμως για τον υπολογισμό της άδειας άνευ αποδοχών ως χρόνου πραγματικής δημόσιας υπηρεσίας ή για την καταβολή του ελάχιστου νομοθετημένου μισθού σύμφωνα με τις κείμενες διατάξεις δεν απαιτείται ως προϋπόθεση να υποβληθεί αίτηση και να χορηγηθεί άδεια για συγκεκριμένο χρονικό διάστημα π.χ. Από την αιτούμενη άδεια αυτή για κάθε τέκνο, χρονικό διάστημα τεσσάρων (4) μηνών, λογίζεται ως χρόνος πραγματικής δημόσιας υπηρεσίας και για δύο (2) μήνες εξ αυτών, μηνιαίως, καταβάλλεται στον γονέα ποσό ίσο με τον ελάχιστο νομοθετημένο μισθό. Διευκρινίσεις επί διατάξεων και παραδείγματα για τη χορήγηση αδειών στους υπαλλήλους του Δημοσίου εξέδωσε το υπουργείο Εσωτερικών. Εγκύκλιος του υπουργείου Εσωτερικών με διευκρινίσεις και παραδείγματα για τη χορήγηση αδειών στους δημοσίους υπαλλήλους Σύμφωνα με την ισχύουσα εργατική νομοθεσία, σε περίπτωση λήξης της σύμβασης (είτε λόγω φυσικής λήξης, είτε παραίτησης, είτε απόλυσης), ο εργαζόμενος που δεν έχει λάβει το σύνολο της κανονικής άδειάς του, αποζημιώνεται για το υπόλοιπο.